疫情时期，HR的组织与协同能力，某种程度上直接影响了整个企业的精神面貌和业务状况，而这段时间企业内部能否高效运转，决定着企业未来一年的发展。
最近，很多企业为了平衡业务发展陆续复工，眼下如何做好复工疫情防控，对HR和企业来说，是一个严峻的考验。
然而复工在即，考勤机打卡就是一大隐患。
X 考勤机指纹打卡：调查显示，一个指纹触摸点可以驻扎12万个细菌，员工打卡时不可能一一消毒，更加重了细菌的繁殖。
X 考勤机人脸打卡：人脸识别容易费时，在打卡高峰期很容易出现员工排队、聚集情况，造成病毒传播。
疫情防控事关重大，考勤机打卡万万不可取，那么HR该如何做好考勤打卡呢？
薪人薪事人力资源云系统，帮HR做好复工防控无接触打卡，开启高效无接触办公模式。
一、GPS、WiFi打卡
在薪人薪事管理后台，HR可按照不同部门设置考勤方案，在选择打卡方式时，可勾选GPS打卡或WiFi打卡（亦可同时开启），员工到达考勤范围或进入指定WiFi后，即可打卡。
员工打卡一秒完成，有效避免接触打卡、排队聚集。
同时，HR可根据不同部门/分公司的不同办公地点，跨地区添加多个考勤地点，有效范围50-3000米可选择。打卡地点灵活、可控。
二、开启人脸识别
疫情期间，员工难免状况百出，为确保打卡数据真实有效，HR还可开启人脸打卡。员工进行人脸验证后，即可使用人脸进行打卡。
三、考勤统计
考勤统计直接关乎员工的薪资计算，自然不能马虎！使用以上打卡功能，再做考勤统计，就很easy啦~
考勤统计+算薪：
HR可随时生成考勤报表，按照考勤统计、扣款情况、每日情况、加班情况、打卡情况、原始打卡记录、请假情况7个维度查看、统计员工的考勤情况。
同时，系统支持根据员工打卡情况，自动算薪，免去HR繁重又易出错的算薪步骤，化繁为简，省时省力。
团队出勤管理：
疫情时期，最怕团队管理掉链子，不必担心~部门leader可在App中查看当日或每月的出勤情况、请假情况。团队出勤情况，尽在掌握。
疫情防范，人人有责，以上是薪人薪事无接触办公之【疫情期间考勤管理】。在这个特殊时期，薪人薪事将发挥最大价值，与每个企业共克时艰。薪人薪事面向新客户免费开放【薪人薪事HR系统】，助力企业开启高效无接触办公模式。
